Les entreprises rivalisent pour recruter avant Noël
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- Published on Thursday, 24 October 2019 00:10
- Written by Jerome Paquet
La multiplication des commandes de fin d’année oblige les entreprises à offrir des salaires élevés pour les travaux saisonniers.
Si la période de Noël est encore relativement loin, les entreprises de logistique s’organisent déjà pour éviter le chaos du mois de décembre. Avec la forte hausse du nombre de commandes, l’envoi et la livraison des articles prend plus de temps lors du dernier mois de l’année. Pour limiter les délais, Amazon a par exemple prévu de recruter 3000 personnes, de quoi doubler ses effectifs du centre de distribution de Dobrovíz. Des offres d’emploi à plein temps ou à temps partiel sont déjà proposées, avec un salaire horaire relevé par rapport à l’an dernier (160 à 175 couronnes, contre 150 en 2018).
La Poste tchèque (Česká pošta) n’est pas en reste. Elle connaît également d’importants problèmes de fonctionnement chaque fin d’année et cherche des renforts dans tous les corps de métier (facteurs, chauffeurs, employés au guichet ou au tri…) et propose pour cela un salaire pouvant aller jusqu’à 190 couronnes par heures. Un salaire parmi les plus élevés, pour pouvoir damer le pion aux autres entreprises recrutant dans le secteur, notamment Mall ou Alza, les leaders tchèques de la vente en ligne.
Les salaires proposés pour le travail saisonnier de décembre augmentent drastiquement d’année en année, reflétant à la fois le manque de main-d’œuvre et les exigences toujours plus élevées des employés, en premier lieu les jeunes diplômés. Ceux-ci sont les plus nombreux parmi les personnes recrutées pour le mois de décembre.